Для тех, кто посвятил себя карьере, связанной со средствами массовой информации, проведение собеседований является, пожалуй, одной из самых распространенных задач, с которыми можно столкнуться, но, хотя практика и делает совершенство, некоторые хорошие методы могут иметь значение между хорошее интервью, а другое довольно посредственное, поэтому мы даем вам несколько советов, чтобы вы знали, как проводить интервью

Вы также можете быть заинтересованы: Как перейти от общественности к эфиру Шаги, чтобы следовать: 1

Для начала, и это является основным, вы должны задокументировать, прежде чем проводить собеседование, знать персонажа, с которым вы будете брать интервью, знать тему, к которой вы будете прикасаться, знание - основа для того, чтобы задавать хорошие вопросы.

2

Позаботьтесь обо всем, что вы можете о работе этого персонажа, если это певец, он слушает свою музыку, читает свою биографию, если это актер, он смотрит свои фильмы, узнает о его профессиональной жизни

3

Если это интервью необходимо использовать в качестве резервной копии для конкретной работы, внимательно изучите тему, чтобы получить максимальную отдачу от опрашиваемого, например, если вы выполняете психологическую работу и проводите собеседование с врачом, проведите расследование, чтобы у вас была возможность уточнить самые важные вопросы по теме

4

Он формулирует короткие и четкие вопросы, чтобы собеседник не терялся и не начинал отвлекаться, также желательно задавать один вопрос за раз, чтобы обеспечить большую концентрацию со стороны собеседника. Если собеседник бродил или обходил куст, задайте вопрос еще раз, чтобы получить четкий ответ

5

Остерегайтесь утверждений о ваших респондентах и ​​их мнениях, не говорите ничего, что не задокументировано, потому что вы можете вызвать конфликт. Если собеседник объявил что-то противоречивое, обратитесь к факту, цитируя его, например, «в сентябре в интервью для газеты El País вы заявили ...», таким образом, как интервьюер вы прикрываете спину и не впадаете в слух

6

Пусть ваш собеседник отвечает без перерыва, есть разные типы людей, те, которые расширены во время вопроса и другие короче, важно то, что персонаж отвечает на вопрос без вмешательства с вашей стороны

7

Остерегайтесь вопросов, которые стремятся вызвать желаемый ответ, хороший интервьюер переносит ситуацию на вашу землю с хорошими вопросами, чтобы получить то, что вы хотите услышать, не вызывайте ответы в соответствии с вашим мышлением, это предположение очень важно, чтобы избежать ошибочных ответов

8

Всегда записывайте свои вопросы в порядке их важности, это будет полезно для временных интервью, в которых у вас мало времени, чтобы вы сначала получили то, что вас интересует

9

Перед тихим интервьюируемым нет ничего лучше, чем интервьюер с искрой. Есть люди, которые просто отвечают «да» или «нет», интервьюер должен искать полезные ответы с помощью таких стратегий, как: «Не могли бы вы объяснить это лучше?» или вы могли бы спорить свой ответ?

10

Первое впечатление имеет значение, перед собеседованием вы должны представиться, сказать, откуда вы пришли и попытаться сломать лед, для которого существует множество стратегий. Если это кто-то, кем вы восхищаетесь, чтобы рассказать ему о своем восхищении спокойно, если это кто-то издалека, спросите его о поездке, постарайтесь, чтобы собеседник чувствовал себя комфортно и открыто для вас.

11

Никогда не опаздывайте на собеседование, потому что первое впечатление имеет значение

12

Поставьте себя на место человека, с которым вы будете брать интервью, особенно если это кто-то известный. Каждый день они слушают одни и те же вопросы, почти всегда общие: «Расскажите мне о своем новом альбоме», «Что вы почувствовали, работая с таким-то», если вы будете исследовать более подробно и по определенным критериям, вы сможете пойти дальше и сделать приятное интервью и разные для обоих

чаевые

• Оставь свои нервы в стороне, сконцентрируйся на работе и все будет хорошо
• Воспользуйтесь преимуществами вашего собеседника и получите от него максимально возможную информацию в кратчайшие сроки, это возможно благодаря разведке и исследованиям.